Despre carte: 2019 / Un expert internațional în afaceri oferă un ghid cuprinzător și practic pentru a vă ajuta să înțelegeți diferențele dintre diferitele țări cu culturi de afaceri Americanii anticipează întotdeauna orice comentariu negativ cu trei pozitive; francezii, olandezii, israelienii și germanii trec direct la obiect; Latinii și asiaticii mențin invariabil o ierarhie clară; Scandinavii cred că un șef bun este „tipul”. Nu este surprinzător, atunci când toți acești oameni încearcă să coopereze între ei, rezultatul este haos și confuzie. Profesorul INSEAD Erin Meyer este aici pentru a vă ghida prin acest labirint periculos, uneori perfid, în care oameni cu educații și experiențe complet diferite sunt forțați să lucreze împreună armonios și fructuos. Autorul oferă un model dovedit care vă ajută să înțelegeți modul în care diferențele culturale afectează afacerile internaționale și completează analiza cu sfaturi practice utile..